我们是海安司机

海英运输公司生产的白色47座Universe巴士，对于海防市工业园区和经济区（如VSip、庄珞、野村、定武等）中普利司通、京瓷、瑞吉纳等工厂的数千名工人来说，早已耳熟能详。多年来，海英运输公司安全地运送了数千名工人上下班。

经验丰富、技术精湛的驾驶员，配备现代化的新车。

为了规范和专业化员工的交通运输模式，海安运输特别注重车队的现代化，不断投资和提高车辆质量，目前车队拥有 100 多辆新车。

运送大量工人面临诸多挑战，但得益于集中化的运营流程以及所有车辆上配备的高科技，海安能够严格监控每辆车的行程和速度，并实施各种运营和即时响应计划，包括即使在发生不可预见的情况时也能采取的替代方案，以确保工厂或企业的运输计划顺利进行。

海安在投资设备的同时，始终特别注重服务质量：拥有超过3万平方米的停车场和维修保养车间，配备齐全的现代化机械设备，以及一支技术精湛的技师团队，致力于完善和提升服务质量，确保车辆维修、保养和维护，保障车辆高效运行的技术安全。所有车辆均定期维护，始终确保安全持续运行。

人力资源质量始终是至关重要的因素，因为人才是任何企业最宝贵的资产；因此，驾驶员的培训和使用是公司的首要任务。公司在驾驶员招聘方面强调高标准：除了精湛的驾驶技能外，诚实守信、品行端正、具备良好的职业道德和文化意识也必不可少。公司每3-6个月定期开展交通安全培训并组织驾驶技能测试。安全措施和安全监督工作得到全面落实。

“每辆车投入使用前后，驾驶员都要进行自我检查，并与值班人员签署一份承诺书，以便进行复检和签单。车辆离开厂区后，公司检查小组会进行最终检查，确保所有安全条件均已满足后方可上路。同时，公司还安排了工作人员密切监控生产过程，并在车辆投入使用前后进行检查、维护和修理。”

为提升每位司机的服务质量意识，公司发起并有效实施了“海英服务员工及企业”示范活动。公司及时奖励表现优异的员工和司机，同时对违反原则、危害安全或损害公司声誉的员工和司机进行严厉处分，并立即停运其运营。

此外，公司检查部门定期对车间车辆和设备维护的程序、规章和技术执行情况进行突击检查，并及时处理违规行为。所有违规和事故都会得到严肃审查和处理，并将结果反馈给各个团队和小组，以便吸取经验教训。

海安一路平安

“妥善保养车辆，安全驾驶”的座右铭，以及提升运输质量和管控每次行程的交通安全，是每位驾驶员成功完成任务的准则之一。Nghiem The Anh主任表示：“我们部门每天运营数百趟行程，按时将数千名工人运送到工厂指定地点，保障生产。在如此繁重的工作量下，安全是企业生存的关键因素，因为任何安全事故，无论出于何种原因，都会造成巨大的后果和损失。”

海安公司意识到酒后驾驶是造成交通事故的主要原因之一，因此投资购置了酒精测试仪，在司机出发前进行酒精检测。除了提高公众对酒后驾驶危害的认识，减少交通事故外，所有违规者都将受到严厉处罚，并被终止劳动合同。这一举措促使公司所有司机达成共识，严格遵守相关规定。

公司司机裴国华先生支持公司的这项政策，他认为应该尤其优先考虑对客运车辆进行严格的酒精管制，因为方向盘后面关乎数十名乘客的生命安全： “我开客运车辆很多年了，我非常支持这个想法。严格的酒精管制是必要的，因为我们身后关乎数十人的生命安全。”他说道。

海安运输目前是海防及周边省份工业园区和经济区内大型企业和公司（如LG Display、LG Innotek、京瓷、Regina、TOTO Vietnam等）员工及外籍专家接送服务的主要合作伙伴。作为专业运输模式的先行者，海安运输不仅提供员工接送服务，还提供专业的班车服务，在服务方面树立了差异化优势，并始终致力于提升服务质量。

海安来自一个大家庭。

人才始终是企业最重要的资产。深谙此道，海英始终将人才视为业务发展的基石。每一位司机都是海英的代表，他们扮演着至关重要的角色，为公司做出了重要贡献。

除了确保良好的工作条件和就业保障外，公司工会还特别关注员工的精神健康，并定期探访、分享和及时鼓励员工的家人和子女，以便他们能够安心专注于工作。

• 司机陈文山 (Tran Van Son)说：“公司全年所有节假日都会给员工家属送上丰厚的礼物。我的妻子和孩子都很高兴，也为我在海英 (Hai Anh) 的工作感到安心。我和同事们也努力工作，为海英的强劲发展贡献力量。”
• 司机段孟雄说：“我们所有司机都把彼此视为同事和家人。我们工作认真负责，但遇到困难时也总是互相支持。”
• 司机杨德宁说：“除了工作，我们也是家里的丈夫和父亲。对我们来说，海英就像一个大家庭，是许多小家庭寄托梦想的地方。”